做好“四个”坚持  突出 “四个”重点

全面做好三夏期间农机工作

邹城市农机局

二○○六年六月四日 

为搞好今年“三夏”工作，充分发挥农业机械在三夏生产中的主力军作用，我们积极做好“四个”坚持，突出 “四个”重点，确保夏收圆满完成。

一、坚持科技创新，突出推广重点

（一）加大投入，实施项目带动。今年我市被安排中央财政农机购置补贴资金30万元，为最大限度地发挥这项政策的作用，把它作为推动农机化快速、协调发展的重要手段，按照农业部和财政部管理办法的要求，切实使补贴工作成为阳光工程，真正使补贴政策体现出党和政府对农民的关怀和温暖。目前补贴申报已经完成，共落实各类机具28台件，其中，50马力以上拖拉机8台，玉米联合收获机20台，投资总额达150余万元，从而进一步拉动了我市农机化的快速发展，使我市的农业综合生产能力进一步得到提高。

（二）强化领导，加大推广力度。在印发了《二00五年农机推广工作意见》的基础上，市局也把推广工作作为整个部门外树形象、为民服务的窗口。积极上争政策，下搞协调，多次向政府汇报，争取市政府对新机具的资金补助和政策倾斜，今年我市在争取中央机具补贴的基础上，市政府按照中央1号文“三个高于”的要求，农机发展资金增加到40万元。同时镇街逐步加大了对发展农机化新机具投入力度，中心店镇政府对新购玉米联合收获机每台补助1万元，玉米秸秆还田机每台补贴3000元，为农民购机创造良好条件。

（三）做好引导宣传，注重实效。为提高广大干群对农机化新技术的认识，我们抓住各种有利时机，进行了大力宣传。利用科技下乡机会，发放宣传材料，进行重点宣传，利用期刊、杂志、广播、电视等形式广泛宣传，切实激发广大干群对农机化新技术的兴趣。

二、坚持社会化服务，突出跨区作业重点

“三夏”生产和跨区作业是全年农机工作的重中之重，今年我市小麦种植面积大，光照充足，长势好，这给我们“三夏”工作提供了有利的条件，为切实做好今年的“三夏”工作，我们主要做好以下几点：

第一，思想早发动。进入4月份，我们积极召开了“三夏”生产暨跨区作业会议，部署今年的任务，提供作业信息，利用四、五两个月时间，组织20余人的技术服务队，深入镇、村进行机具检修、人员培训，全面恢复机具状态。

第二，机具、配件早准备。一是联合市农机供应、维修网点和农机厂方三包点组成技术服务小分队37个，公布联系电话，流动作业在生产第一现场。二是充分利用和镇街农机供应、维修网点优势，组织70余万元的农机零配件。三是积极联系农机供油点和加油站，组织柴油70吨,全力保障作业生产。四是在104国道路、岚济路设立接机点2处，保障了外来我市作业机械正常生产。

第三，措施早落实。为将今年“三夏”生产和跨区作业落到实处，我们首先下发了“三夏”农机作业意见，充分发挥市农业机械协会的作用，以42个农机服务合作社为基础，组织本地 “三夏”生产和跨区作业，到豫、皖、冀等地跨省作业机械400余台，到维坊、烟台等地跨地、市作业机械800余台。同时计划引进外地作业机械360台，“三夏”期间，作业机械可达2400台，确保今年夏收在5天内完成。

三、坚持安全生产，突出依法管机重点

为保障三夏期间农业机械技术状态，我们加大了农业机械监督管理力度。一是加大田检路查力度，抽调精干人员，组成两个路查中队，深入镇街场院，开展专项治理，在工作中我们努力做到“四个结合”。即实行田检路查与挂牌办证相结合，与专项治理相结合，与技术服务相结合，与安全措施相结合。从4月中旬到5月20日1个月的时间里，共纠正违章车辆870余台次，促使360台拖拉机和联合收获机挂牌入户，36人办理了驾驶操作证，有效的打击了“黑车非驾”现象。

二是强化检审措施，做好年审、年检工作。成立了由分管局长任组长的年审领导小组，召开了由监理站长和各镇街农机站长参加的专题会议，并专门下发文件进行部署安排，量化职责。在检审中，将年审组分为车辆外检、人员考试、喷漆打号、证件办理四个小组，对不合格车辆，及时给予维修，对考试不合格的驾驶员，继续学习，确保检审效果。同时，为方便机手年审，我们组织年审组人员到淄博、维坊等地对外出作业机械到其作业地现场办公，挂牌56副,受到了机手的好评。

三是规范农机供应、维修网点审验，开展打假护农活动。为配合全市“3.15”活动的开展，确保春季农机安全生产，进入3月份，我们认真组织，迅速出击，对全市范围内的重点生产、销售和维修企业、门市部进行了专项突击检查，以确保春季农机安全生产，切实维护农机使用者的合法权益。通过检查审验，净化了农机市场，使农机产品购销两旺。

四是开展农机安全生产月活动。积极做好农机安全知识的宣传普及工作，先后在全市17个镇街印刷张贴永久性标语390余幅，印制了《中华人民共和国道路交通安全法》、《行政处罚法》等法律法规文件3500余份，《场间作业十不准》安全生产明白纸10000份，发放到机手手中，广造农机安全声势，确保安全生产顺利进行。

四、坚持素质建设，突出“五型”机关创建重点

围绕学习型、干事型、服务型、创新型和廉洁型机关创建活动，我们主要做到以下几点：

1、创建学习型机关，提高整体素质。一是坚持全员学习，领导班子带头。二是突出学习重点，坚持学用结合、学以促用。三是健全学习制度，保证学习时间，坚持每周五上午集中学习。

2、创建干事型机关，力争一流业绩。一是解决好机关部分同志工作漂浮的作风问题，树立埋头苦干、真抓实干的作风。二是解决好机关职能化管理，落实好“六定一规范”。三是落实好奖惩措施，强化激励机制。

3、创建服务型机关，提高服务水平。牢固树立“五民”意识。在机关全面推行服务承诺制、首问负责制、限时办结制、失职追究制和政务公开制度，规范服务程序，确保服务效果。

4、创建创新型机关，增强工作活力。围绕解决影响和制约加快农机化发展的问题，创新工作思路，创新工作方法，为基层搞好服务。

5、创建廉洁型机关，树立良好形象。坚持从严治政、廉洁从政，真正做到为民、务实、清廉。筑牢思想防线，自觉抵制各种腐朽思想和社会不正之风的影响。